2025/2/5(水)
労働安全衛生法により、労働者の健康管理について事業者による定期健康診断の実施が義務付けられていることはご承知の通りであります。
この度、(一社)徳島県労働基準協会連合会健診部による巡回健康診断を、三好地区・美馬地区で計画致しましたので、年1回の健康診断をまだ実施されていない、実施したが当日何らかの都合で受診漏れになっている方がいる等の場合は、是非この機会をご利用いただき従業員様の健康管理向上にお役立ていただければと考えます。
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2024/1/17(金)
今回の労務管理セミナーは徳島労働局 雇用環境・均等室の後藤室長をお招きして、「改正育児介護休業法2025・フリーランス新法」と題して開催いたします。
2025年4月から施行される育児・介護休業法についてご説明いただきます。男女とも仕事と育児・介護を両立できるように、育児期の柔軟な働き方を実現するための 措置の拡充や介護離職防止のための雇用環境整備、個別周知・意向確認の義務化などの改正となります。
フリーランス新法は、フリーランスがより安定的に働ける環境を整えることを目的に取引の適正化・就業環境の整備を図るための法律となっております。雇用する側としての注意点等お説明いただきます。
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2024/1/17(金)
これまで騒音障害防止対策については、平成4年に公表された「騒音障害防止のためのガイドライン」をもとに推奨してきましたが、令和5年4月20日にガイドラインの改定が行われました。
当協会では「騒音障害防止のためのガイドラインの改定について」令和5年4月20日基発0420第2号に基づき管理者教育(労働者教育も兼ねる)労働衛生教育を実施しております。講習受講希望お問い合わせください。
⇒ 「騒音障害防止のためのガイドラインパンフレット」はこちらをご覧ください。
三好労働基準協会は、労働者の福祉の増進と産業の健全な発展を図るため、会員相互が連絡協調し、関係機関等との提携のうえ、労働災害の防止、安全衛生管理の改善向上、労働条件の改善向上、安全衛生関係技能資格等に係る教育、研修、さらには労働関係情報の収集と広報活動を行うことを目的としています。
【受付状況】□準備中 〇受付中 △残席わずか ×満席(終了)
当協会では、次のような事業活動を行っております。この機会に是非ご加入ください。
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